第5章：赫尔赛雷姆塔 (第2/3页)

向了办公室的另一侧待客区，在那里，一位狐耳少年正悠闲地坐着，手中拿着一杯茶，品味着其中的风味。

    “另一个天选打工人也来了啊。”狐耳少年举起手中的茶杯，一脸惺惺相惜的表情冲着情报总长笑道。

    潘西·简面无表情的看了一眼图尔斯，作为情报科总长，她带着一份不容置疑的职业严肃和坚定走向夏修。

    到达夏修面前时，她没有任何迟疑，直接将手中厚重的文件夹平稳地递给了他。

    “局长，这是局内的相关资讯，以及最新的情报汇总和分析报告。”

    “辛苦你了。”

    夏修笑着接过了情报总长的文件夹，同时，他的目光透过那条窗前的那条缝隙，居高临下地俯瞰着赫尔赛雷姆塔外的风景。

    这个角度让他拥有了一种独特的视野，可以一览无余地看到地狱厨房夜幕下的街道、远处灯火阑珊的建筑，以及夜空中稀星点点。

    他能够瞧见：在赫尔赛雷姆塔的外围，那些被夜色吞噬的角落里，隐藏着无数阴暗的存在。

    他们躲藏在街道的阴影中，或是伫立在破旧建筑的遗迹之间，只有他们那双晦涩难明且充满阴翳的眼睛，在黑暗中闪烁着微弱的光芒。这些目光投向赫尔赛雷姆塔和其中的管理局，带着一种难以言喻的情绪——既有忌惮，也有毫不掩饰的唾弃和厌恶。

    这些阴暗的存在，可能是被管理局行动所影响的异族，或是那些对于管理局秩序维护手段持反感态度的个体。他们的眼神中，似乎藏着对现状的不满，对管理局代表的权威的挑战，以及对这座象征着秩序与权力高塔的深深不屑。

    简单的瞥视一眼之后，夏修就收回了目光，把注意力放在手中的文件夹之中，而他的情报总长也开始在他面前开始述职报告。

    “按照你的要求，我已经把管理局的相关基础应用架构给你整理清楚了。”潘西·简开始了她的述职报告，她的声音清晰而坚定。

    “管理局领导层，除去身为局长的最高行政负责人，还下设有多个部门或科室，各自负责特定的行政职能，如财务、人事、公共服务等。部门主管则是负责监督其部门的运作和员工。目前各部门只是有了基础架构，相应的领导层的人事安排只要没有经过你亲自确定和授权，都只能算是代理。

    目前空缺部门人员最多的就是政策顾问，他们的本职是负责为局长和副局长提供政策分析、建议和支持，帮助制定政策和战略规划。

    这方面的顾问人员正是管理局目前最为缺乏的。另外，行政支持部门目前为管理局智库[亚当]全权任职——包括秘书处、办公室管理员等，它平时负责处理日常行政任务、会议安排和文件管理等工作。[亚当]单凭一己之力就已经完成支撑了领导层和整个局的运营。”

    潘西·简以精准的逻辑和条理清晰的语言的向着管理局局长进行述职，而不知道是故意的，还是不小心的，当说到“[亚当]单凭一己之力就已经完成支撑了领导层和整个局的运营”这句话的时候，她的语气和咬字略微出现了变化。

    夏修当然能够察觉到这种变化。

    他略微停下手中阅读文件的动作，抬眸望了眼情报总长，语气随意的道：

    “怎么，你是有什么问题想要指出？”

    “我认为对于管理局来说，有些行政部门不适合完全交给智库进行托管。”

    她的眼神直视夏修，那双深邃的眼睛背后藏着的是异常坚定的意志。

    “智库决策过程的透明度和可解释性一直是被人们不断讨论的大问题，智库框架需要更新以定义AI在公共管理中的责任和权限，同时保障个人隐私和数据保护，以及如何处理涉及公平性、偏见和歧视的决策。

    公众对AI完全托管政府行政部门可能有抵触情绪，担心失去人类的判断和同情。况且，AI不能完全替代人类在政策制定、危机管理和公众沟通中的角色。人类领导的洞察力、经验和直觉在许多情况下仍然不可或缺

    即使AI的性能非常先进，也需要持续的人类监督来确保其决策符合公众利益和政策目标。行政管理环境和政策需求是不断变化的，AI系统需要具备高度的适应性和学习能力。

    综上所述，

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